【五峰县】严把”三关” 让两个责任落地有声

    为深入贯彻中央、省、市、县关于落实两个责任的要求，五峰交通运输系统积极动员部署，细化工作措施，严把思想关、制度关、作风关，让“两个责任”落到实处。

　　拧紧思想之弦。思想建设是源头。召开全县交通运输系统落实两个责任推进会，深入学习传达中央和省市县有关落实两个责任文件精神，同时邀请县纪委领导上廉政党课，讲解新要求、新成效，分析严峻形势，对交通系统党风廉政建设提出要求，让两个责任入脑入心。局党组班子成员经常为机关干部职工进行专题理论辅导。把党风廉政建设作为中心组理论学习的重要内容。目前，已组织集中学习9次，多次组织系统干部职工观看廉政教育片和学习县内有关不守政治纪律政治规矩和落实党风廉政建设主体责任和监督责任不力等典型案例的通报，组织开展大讨论，并撰写体会文章。开展党纪法规知识测试。系列活动使干部职工增强了反腐意识，自觉筑牢了党风廉政建设思想防线。

　　扎牢制度之笼。制度建设是基础。年初与局属各单位签订党风廉政建设责任制，制定并下发《全县交通运输系统党风廉政建设和反腐败工作要点》《全县交通运输系统贯彻落实2015年反腐倡廉建设重点工作任务责任分工方案》《交通运输系统惩防体系建设2015年重点工作任务》，明确年度工作重点和阶段性的工作任务，对局属各单位的党风廉政建设和反腐败工作任务予以明确、细化。印发了局班子成员党风廉政建设职责，明确责任。严格履行一岗双责，实行党风廉政建设月报告制度。编印《党风廉政建设资料汇编》。完善各项制度，为党风廉政建设提供坚实基础。

   强化作风之规。作风建设是保障。交通运输局长期坚持把机关作风建设作为机关党建工作的重点内容和主要抓手，认真谋划、加强检查、推进落实。严格执行省、市、县有关公务接待、财务、公车管理等各项规定。制定交通运输系统作风建设“八个严禁”。实行严格的考勤制度，设置机关干部职工去向牌，上下班需签到，通过工作提示、QQ群、电话等方式不断重申工作纪律，每月不定期进行督查，督查结果纳入年终个人考评，实现从严管理常态化。严格实行婚丧嫁娶等事宜大操大办事前事后双报告制度。每逢节假日前夕进行预防提示，坚持常提醒长期抓。作风之规从“严”上要求，向“实”处着力，提振干部职工精气神，努力推进作风建设常态化、长效化。（张冲）